Führungskräftecoaching / Führungskräftetraining
Als Führungskraft übernehmen Sie Verantwortung für das Gelingen des Unternehmens und für Ihr Personal. Die Kenntisse der eigenen Stärken und Schwächen sind dafür notwendig. Durch die Potenzialanalyse erfahren Sie, wo Ihre Stärken liegen und welche Potenziale Sie ergänzen oder ausbauen können.
Mit den Kenntnissen von "Stärkenanalysen", wie sie in dem Persönlichkeitsschlüssel key4you verwendet werden, erkennen Sie ebenfalls viel effektiver die Potenziale Ihrer Mitarbeitenden. Dies ist bei der Teamzusammenstellung und bei der Problemanalyse sehr hilfreich.
Kommunikation:
Wissen über eine gelungene Kommunikation ist unerlässlich um Missverständnisse zu vermeiden und mit Konflikten professionell umgehen zu können.
Zustandsmanagement:
Als Führungskraft haben Sie eine Vorbildfunktion. Die Aufgabe ist nicht immer ganz einfach. Sie sind mit vielfältigen Herausforderungen konfrontiert. Sie erlernen, wie sich selbst in einem guten Zustand halten um so Druck und Stress besser zu meistern.